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直面文化沖突,在中國做一名優秀的領導者

發布時間:2010.09.30

 

  
 
      如何提高互相合作能力和有效處理多元文化團隊中的沖突?如何與來自不同文化背景的領導有效溝通?9月29日下午,園區培訓經理人俱樂部為了幫助企業經理人解答這個問題,特組織了一期題為“如何在中國做一名優秀的領導者”培訓。來自寶時得機械、歐翰企業管理、壹世通科技、科文中心、新宇軟件、網訊等三十余家企業的60余位高層和中層經理人參加本次活動。
      本次活動邀請德國講師Ms. Anna Rundshagen為大家帶來了精彩課程,討論了領導團隊的基礎理論、如何管理和處理反饋意見、如何激勵和發展團隊成員、如何處理沖突等問題,幫助大家了解如何在中國成功的領導團隊,讓大家從中獲知培訓的意義,同時運用到工作生活中去。
      園區培訓經理人俱樂部是由園區培訓管理中心組織發起,由風云教育等單位聯合組成的非營利性質的社會團體組織,旨在為園區各企事業單位開展培訓業務提供指導,協助政府共同推動園區培訓事業發展。本次活動由風云教育承辦,是俱樂部成立以來的第28次會員活動。
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